日前，豐澤區制定出臺《關于落實人才“港灣計劃”促進人才優先發展的若干意見(試行)》(以下簡稱《意見》)，提出33條具體措施，加快聚集城市、產業急需的高層次人才，以人才優先發展服務、支撐、引領產業轉型升級，全面提升現代化城市核心區競爭力。

根據《意見》，豐澤將實施更加精準的人才引育工程，重點加強高端創業創新人才、電子商務精英人才、企業專業技術人才等10支人才隊伍建設。引進一批發展高新技術產業、帶動新興產業的“高精尖缺”急需人才和團隊，最高給予100萬元科研經費補助，對入選市級以上人才項目的團隊(個人)按所獲獎勵資金的20%給予疊加獎勵。此外，還將配套出臺文化創意產業人才認定標準、教育人才引育計劃等人才政策，從全區為經濟社會發展作出突出貢獻的高層次人才中，評選首批“豐澤建設功勛人才”。

在人才載體建設方面，豐澤將支持創建重點實驗室、工程技術研究中心、企業技術中心、行業技術開發中心、新型研發機構等研發類的科技創新平臺，對院士專家工作站、博士后工作站以及國家和省、市級重點人才載體給予最高100萬元疊加補助;新認定的國家級、省級和市級科技孵化器，分別給予一次性獎勵100萬元、50萬元、30萬元;新認定的福建省人才高地、泉州市人才高地，分別給予一次性獎勵30萬元、10萬元;新認定的國家級、省級和市級眾創空間，分別給予一次性獎勵50萬元、30萬元、20萬元。

在人才服務方面，豐澤將為人才營造更加宜居的發展環境。解決高層次人才項目補助、稅收優惠、子女入學、住房保障、戶口落地、政治待遇、培訓教育等人才關心的實際問題，人才可享受學術活動等7項人才項目資助。其中，人才本人或家庭在豐澤區無住房、且未享受政策性住房的，可申請入住人才公寓或申領租房、購房補助;人才子女由區教育局妥善安排到公辦學校就讀。豐澤還設立了高層次人才服務專窗，規范服務流程，實行“一站式”受理、辦結、答復制度，為各級高層次人才提供政策咨詢、項目申報、業務辦理等“一攬子”服務。(記者 吳宗寶 吳麗嬌)